
"团建 = 被迫营业"的印象,大多是被错位的安排害的。我们做过几十场云南企业团建,发现三件事最关键。
别把团建排成旅游团
大巴车清晨 6 点发车、一天五个购物点式打卡,只会让同事更想下班。我们倾向小团专车、每天一个主题:一天自然徒步破冰,一天在地体验协作,一天自由活动留白。

留白比排满更重要
我们刻意留半天不安排项目,让大家自己约饭、约拍、约发呆。很多团队的真实联结,恰恰发生在"非正式"的时刻。
团建的目标不是拍一张整齐的大合照,是回来后大家还愿意一起吃饭。
要给你公司定一场不尬的云南团建?说说人数、预算和想达成的目标,我们出方案。
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